近日，在浙江慈溪保市務(wù)工的河南籍農(nóng)民工小何終于拿到了被拖欠8個月的7萬元工資。拿著這筆由慈溪保市人社聯(lián)合住建等多部門為他辛苦追回的欠薪，小何終于露出了笑臉，他說這下可以安安心心地回老家過年了。

　　春節(jié)臨近，及時拿到自己辛苦工作應(yīng)得的勞動報酬是每位勞動者的迫切愿望。為確保春節(jié)期間農(nóng)民工及時足額拿到工資，慈溪保市在歲末年初打響了一場治欠保支“攻堅戰(zhàn)”。3個月來，共查處勞動欠薪案件149件，涉及農(nóng)民工272人，共追回欠薪359.61萬元。

　　從2017年第四季度開始，在各鎮(zhèn)（街道）拉網(wǎng)式、地毯式自查自糾的基礎(chǔ)上，市勞動監(jiān)察大隊聯(lián)合相關(guān)部門針對重點領(lǐng)域?qū)嵭兄攸c防范、重點檢查和重點查處。以企業(yè)欠薪多部門聯(lián)合處置為載體，聯(lián)手住建、公安、交通、水利、市監(jiān)等各部門力量，以建設(shè)施工領(lǐng)域和政府投資項目為重點開展農(nóng)民工工資支付專項檢查，并對群眾反映的欠薪問題及時受理、加快流轉(zhuǎn)、加速辦結(jié)。歲末年初，針對慈溪保市企業(yè)農(nóng)民工工資支付情況進行了多次專項檢查，共檢查用人單位977家，涉及職工1.74萬人，其中有39家企業(yè)拖欠57名職工工資，合計68.71萬元，已責(zé)令限期整改。

　　為暢通舉報投訴渠道，讓欠薪案件得到及時處置，欠薪投訴“綠色通道”已全面開啟。各相關(guān)部門對勞動欠薪案件及時受理，核實欠薪線索，對事實清楚、證據(jù)確鑿的欠薪案件，加快啟用簡易程序，責(zé)令限期支付。如出現(xiàn)企業(yè)主逃匿、企業(yè)破產(chǎn)、停業(yè)后不足以償付工資情況，市人社部門聯(lián)合相關(guān)鎮(zhèn)街或部門啟用工資支付保證金，確保勞動者基本生活。

　　慈溪保市還創(chuàng)新性地實施了建設(shè)施工領(lǐng)域工程款和工資款兩條線撥付模式，通過專用賬戶形式確保工程竣工驗收通過前工資款不被挪作他用，探索在源頭上解決該領(lǐng)域欠薪問題高發(fā)的“頑疾”。目前，已在新近動工建設(shè)的市人民醫(yī)院擴建工程試點實行“兩條線”撥付管理制度。

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